Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich ArbeitsrechtArbeitsort: München

Für eine große renommierte internationale Anwaltssozietät, die alle Bereiche des Wirtschafts- und Unternehmensrechts abdeckt, suchen wir für den Standort München

einen Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht

In einem internationalen, sehr kollegialen und dynamischen Arbeitsumfeld berät und vertritt das Team nationale und internationale Unternehmen aus verschiedenen Branchen, v.a. Tech- und Digitalfirmen, aber auch Dienstleister und Firmen der Old Economy.

Die Tätigkeit umfasst die Beratung der Mandanten bei großen und grenzüberschreitenden Projekten wie Restrukturierungen oder Outsourcings sowie die Begleitung bei Fragen des Arbeitsrechts in der täglichen Personalarbeit. Die Begleitung komplexer Verfahren vor Gericht und bei Verhandlungen mit Betriebsräten gehören ebenso zum Aufgabenfeld wie die Beratung zu Compliance-Themen oder die Gestaltung von Arbeitsbedingungen, auch bei internationalen Mitarbeitereinsätzen.

Die Kanzlei mit Standorten in Europa, dem Nahen Osten, im Asien-Pazifik-Raum und in Nordamerika bietet eine teamorientierte, respektvolle und sehr zugewandte Arbeitsatmosphäre und viele Möglichkeiten für eine erfolgreiche Karriere und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Das Miteinander wird durch attraktive Kanzleievents, nationale und internationale Sportveranstaltungen und einem spannenden Netzwerk befördert. Eigenständiges Arbeiten und Übernahme von Verantwortung werden ebenso gefördert wie eine strukturierte Weiterbildung in fachlicher und persönlichkeitsbildender Hinsicht.

Erwartet werden zwei überdurchschnittliche Staatsexamina und idealerweise Auslandserfahrung und/oder eine Promotion. Nicht vorausgesetzt, aber gern gesehen ist eine erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht. Wichtig sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke, ein überdurchschnittliches Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, eine zielstrebige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Kreativität und Begeisterung für die Arbeit im Team.

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wir stehen Ihnen sehr gerne für ein unverbindliches Beratungsgespräch zur Verfügung und freuen uns auf Ihre Nachricht oder Ihren Anruf!

Gerne informieren wir Sie auch über weitere offene Stellen und Karrieremöglichkeiten.

Peter Neuberger
Tel.: +49 (931) 40620410
Mob.: +49 (0) 175 - 416 70 95 
Email: peter.neuberger@hc-legal.de 

Heiko Krimmer
Tel.: +49 (69) 2547420 61
Mob.: 49 (0) 174 / 827 60 13
heiko.krimmer@hc-legal.de

Simon Schmitt
Tel.: + 49 (0) 69 – 254 742 062
Mob.:  + 49 (0) 160 – 978 707 10
Email: simon.schmitt@hc-legal.de